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101?亏钱的第一百零一天

◎我要做节目了！

◎

并不知道某星星心中所想的秦贝在这接下来的一个星期时间里，仍然奋斗在“劝学”

的最前沿。

比起一直在难产的电视剧剧本，秦贝觉得自己的整个工作进行得非常顺利。

因为在招聘公告上写明了会帮忙赔付违约金，不少经纪公司堪称“雪藏”

的那些连她都没听说过的艺人果然在经纪公司或鼓励、或不作声的情况下，像雪花一样纷纷向她飘来！

负责和她一起筛选简历招聘的人事小姐姐都慌了——娱乐圈居然有这么多艺人想要来我们公司的吗？人多也就算了，为什么看来看去……每个都感觉不像是能红的样子？这怎么选？感觉这道题所有选项都是错误的啊！

贝总表示这道题解法很简单——笑死，她都答应了苟大头，再往破产这条道路上拼搏一把，她怎么会在这道题上填上正确答案呢？

那肯定是把里面最错的那个错误答案给选出来啊！

你比如，在男艺人和女艺人选择上面，那肯定优先选择女性啊！

众所周知的，娱乐圈大多数男艺人的事业线都很长，相反，女艺人绝大多数事业线就那么几年。

你经常能看到一些男艺人，可能好几年销声匿迹，突然哪天接一部网剧或者接一档综艺节目，突然之间就又火了，有的年轻的时候火不了，突然之间在自己四十多岁的时候火一把，仔细想想这种中年翻红的男艺人是很多的。

相反，很多的女艺人事业线就又简单又简短了。

年轻单身的时候通告还挺多，结了婚稍微少一点，生了娃几乎就再接不到年轻漂亮的人设通告了，再在娱乐圈挣扎两年，你就见不到她人了。

所以秦贝很快就定下了基调，艺人部的艺人优先选择女艺人！

除非男艺人真的条件非常优秀（特别差劲），不然不考虑！

再比如，在十几岁的艺人和二十几岁和三十几岁的艺人里进行选择，那肯定优先选择年纪大的啊！

三十好几都没在娱乐圈混出个人样来，你还担心TA后面会逆向发展爆火吗？而且，十几岁的出来混什么娱乐圈？上学去啊！

再再比如，学历高的和学历低的，那肯定选学历低的啊！

这年头观众都有智商崇拜，高智商高学历什么的最受观众喜爱了，相反，低学历就很受鄙视——要的就是鄙视！

年纪大，学历低，是个女的，三个条件里能达到两个，这个艺人就能加入他们双黄丸公司读作再就业辅导班，写作艺人部的这个新创建的部门。

第一步是招生，把符合条件的辅导班学生从别的学校（公司）给挖过来，这一步已经基本完成了，全公司招募的艺人最后人数在三十六人，其中二十八个女艺人，八个男艺人，这个男女比例就很协调；

第二步是动员，把招进来的学生一个个做好思想工作，重新唤起他们对于未来、我说的是没有娱乐圈的那种未来的希望——

“你是本科学历，虽然是三本，但也是本科啊，在一线城市要找个体面工作有点难，毕竟竞争压力很大，但你老家是在某四线小城市，其实这个学历在你老家那边应该算不错的吧？

……我没有要你去老家工作的意思，我是说，嗯，未来说不定我们会有节目去那边录制，可以优先考虑你，让你衣锦还乡？

目前，我们公司还没有什么新项目，我对你未来的发展方向还是往演员或者综艺咖这块走的，所以需要你在空闲的时候多学一点接地气一点的新内容，你未来可能会先接一些小角色，或者一些综艺配角，这些工作首先需要你学会的就是要能够有服务意识……你看你是考个初级社工证还是备考下公务员？或者在职读研也不错的。”

“其实法律这个专业，挺适合一些思辨类节目的，但是观众想要信任你，你首先得拿出值得他们信任的东西来——比如一张法律职业资格证书……当然，我知道这很难，但你放心，我们公司绝对全力支持你参加法考！

这是写在合同条款上的！

你放心！

你有参观我们二楼那几间教室吗？这是专门为了艺人部的艺人们打造的，我特地请了国内最知名的、根据某红书推荐的不同机构各科最优秀的老师，来给要报名法考的艺人上课……是的要参加法考的不止你一个，你是有同学的。

等你通过了法考，我们公司还会额外再聘用你到公司的法务部挂职锻炼！

想一想，你一个人，能赚两份工资！

这还不值得努力一把吗？

……担心自己一次考不中？不用担心！

你和我们公司签了三年合作协议呢！

今年距离法考还有九个月，如果不成功，你还有两年时间准备！

一切都来得及！

只要你去听课！”