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第244章 进退有仪 孔子言行中的处世之道（第2页）

典范

回望中国历史，那些能在复杂的政治环境中凝聚人心、成就事业的人物，往往深谙“与下大夫言，侃侃如也”

的处世智慧，以坦荡真诚的姿态赢得同僚的信任与支持。

战国时期的蔺相如，在“完璧归赵”

“渑池之会”

后因功被赵王封为上卿，位在廉颇之上。

廉颇作为战功赫赫的老将，对此颇为不满，扬言“我见相如，必辱之”

。

面对同僚的敌意，蔺相如并未采取针锋相对的态度，而是选择“引车避匿”

，避免正面冲突。

当门客不解，质疑他“畏廉将军甚”

时，蔺相如坦诚解释：“强秦之所以不敢加兵于赵者，徒以吾两人在也。

今两虎共斗，其势不俱生。

吾所以为此者，以先国家之急而后私仇也。”

这番坦荡的言辞，不仅展现了蔺相如以国家大义为重的胸怀，更体现了他对同僚的尊重与理解——他没有因职位高于廉颇而居高临下，而是以平等的姿态剖析利害，最终打动廉颇，成就了“负荆请罪”

的千古美谈。

蔺相如与廉颇的交往，正是“侃侃如也”

的生动诠释：在与地位相近的同僚相处时，唯有摒弃私心、坦诚相待，才能化解矛盾、凝聚合力，共担国家重任。

东汉末年的诸葛亮，在辅佐刘备建立蜀汉政权的过程中，也始终以“侃侃如也”

的姿态与同僚相处。

据《三国志?蜀书?诸葛亮传》记载，诸葛亮任丞相期间，“开诚心，布公道”

，对待同为蜀汉重臣的关羽、张飞、赵云等人，始终坦诚相待、一视同仁。

关羽性格孤傲，诸葛亮在派遣他镇守荆州时，并未因他的性格缺陷而刻意压制，而是坦诚告知“北拒曹操，东和孙权”

的战略重要性，用真诚赢得了关羽的信任；张飞性情急躁，诸葛亮则耐心劝导他“爱敬君子而不恤小人”

的弊端，帮助他改进带兵方式。

正是这种坦荡真诚的交往方式，让蜀汉集团在早期资源匮乏、处境艰难的情况下，依然能够上下一心、众志成城，最终形成“三足鼎立”

的局面。

北宋时期的范仲淹，在推行“庆历新政”

时，同样以“侃侃如也”

的姿态团结同僚。

面对保守派的反对与阻挠，范仲淹并未孤立无援，因为他始终以坦诚的态度对待改革派同僚。

据《宋史?范仲淹传》记载，范仲淹与富弼、韩琦等人“同心辅政，以天下为己任”

，在改革过程中遇到问题时，他们总是“开阁议事，坦诚布公”

，从不因个人意见分歧而产生隔阂。

富弼曾在给范仲淹的信中写道：“公之言行，坦荡如日月，使人见之而心悦诚服。”

这种坦荡的交往，不仅让改革派内部保持了高度的团结，更赢得了朝中中立派官员的理解与支持，为“庆历新政”

的推行创造了有利条件。

（三）现代社会中的“侃侃”

实践

在现代社会，“侃侃如也”